Las ciudades y regiones que logran niveles de crecimiento sostenido generan empleo, ingresos y calidad de vida y se consolidan como destinos atractivos para localizar empresas, invertir y realizar negocios. En esta sección se analizan las características del crecimiento económico de la región Bogotá – Cundinamarca en los siguientes aspectos: comportamiento del PIB, dinámica de las actividades productivas y percepción del sector empresarial sobre la situación y perspectivas del clima de los negocios.
El talento humano de calidad y pertinente es una fortaleza que hace atractiva y competitiva a una ciudad o región. La información y conocimiento sobre las características del talento humano que requieren las actividades productivas, la identificación de brechas en los perfiles y competencias es útil para orientar las políticas y acciones públicas - privadas que permitan fortalecer el talento humano y aumentar la productividad. En esta sección se analizan las características del talento humano en la región Bogotá-Cundinamarca.
En las ciudades y regiones la sostenibilidad es fundamental para gestionar el desarrollo y su desempeño económico de largo plazo, atendiendo las necesidades del presente sin comprometer las capacidades de futuras generaciones. Para lograrlo, se requieren esfuerzos para convertir los impactos ambientales negativos en positivos, para así prevenir un mayor desgaste del planeta y comenzar a recuperar el daño causado. Estos impactos se miden, entre otros, en calidad del aire y del agua, el manejo de residuos y la eficiencia energética, la articulación del ordenamiento territorial y el medio ambiente.
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